内定をとって、いざその会社に入社をするとなると気になるのは配属先ですよね。 では、どのように決めているのでしょうか？ ま、各社いろいろやり方はあるのでしょうが、基本的な判断基準として、 １学歴 ２SPIの結果 ３面接の結果（面接官の判断） ４インタ…

よく巷でコネで入社したとのうわさが蔓延ります。 では、実際にどうなのでしょうか？ 実は、コネ入社はあります。 特に、その会社の社長・副社長あたりの近しい親戚絡みやお付き合いのある企業の御曹司とかですね。 これに関しては、オーナー企業とかは関係…

実は、身体障がい者の方の採用って積極的になっています。 ただし、一部の方限定ですけど。 現在、法律で大きな会社は従業員人数の２％程度の身体障がい者の方を雇用しなければ罰金があります。ただし、それほど高額ではないので、多くの企業は罰金を支払っ…

面接官の年齢はたいてい30代～60代の方が多いですかね。 その中でも40代～50代がメインでしょうか。 実は、老眼は早い方ですと40代から始まります。 ですので、50代の方はだんだん老眼になって小さい字が見にくくなっていきます。 ですので、履歴書の字はフ…

面接のときによく聞かれる質問が、ガクチカですよね。 あと、面接官がよくする質問の一つに、特技の欄に記入してあることがあります。 ここで、普通に「サッカー」や「野球」と記入してもいいですが、おすすめは、あまりひとがやったことのないことややって…